Молодёжь окупится за ползарплаты

Такую информацию распространил сегодня комитет по труду и занятости населения. На протекцию со стороны региона могут рассчитывать выпускники вузов и средних профессиональных учебных заведений, которым по каким-то причинам не удалось трудоустроиться дольше трёх лет с момента получения диплома. Понятно, что требуется официально состоять на учёте биржи труда.

Со своей стороны, ленинградская биржа труда компенсирует нанимателям ползарплаты специалистов «без опыта», но только на протяжении первых трёх месяцев их работы. Чтобы «переложить на плечи» регионального бюджета половину суммы содержания «новичков», работодатели должны будут заключать с сотрудниками специальные трудовые договоры.

Выплаты «ползарплаты» казна обещает производить ежемесячно. Но не каждый наниматель сможет претендовать на «материальное стимулирование». Потребуется доказать свою благонадёжность. Субсидию получат только те, кто не имеет долгов по зарплате перед работниками, пенсионным фондом, налоговой и фондом социального страхования, а также выплачивает «белую» зарплату не ниже МРОТа.

Председатель комитета по труду и занятости населения Ленинградской области Алексей Брицун описал смысл инициативы ведомства так: «Сейчас мы запускаем программу для трудоустройства выпускников, которая позволяет сторонам присмотреться друг к другу. У выпускника есть возможность понять насколько ему интересна эта работа, а у работодателя – подходит ли ему этот конкретный выпускник».

Первыми о новой программе узнали студенты Ленинградского Государственного Университета имени А.С. Пушкина, которые активно в ней заинтересовались.