Россияне рассказали о преимуществах при выборе работодателя

В воскресенье, 30 января, новое исследование предоставил сервис по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob. Эксперты сообщили, что Представители поколений X, Y и Z рассказали, какие преимущества являются для них решающими при выборе работодателя.

Карьерный рост и обучение важнее всего для миллениалов (39 и 29% соответственно), у зумеров эти два преимущества тоже на первом месте с практически тем же соотношением голосов (37 и 26%). 

Поколение Z чаще всего выбирает удаленную работу (24%). Для молодых специалистов важны такие составляющие компенсационных пакетов как компенсация питания (13%), оплата проезда в общественном транспорте (11%), возможность покупки продукции компании со скидкой (6%). 

Чем старше россияне, тем чаще они называли в качестве преимущества работодателя наличие полиса ДМС, гарантии фиксированного рабочего дня, возможность взять беспроцентную ссуду, предоставление льготных путевок и служебного транспорта.

Сообщается, что в опросе приняли участие все округа России — 1600 респондентов. Время проведение анализа с 20-26 января.